MEHR ZUSAMMEN SCHAFFEN.
ÜBER UNS
Die Lebenshilfe Heidenheim e.V. ist 1962 aus dem Engagement von Eltern, Angehörigen und Unterstützern entstanden. Dem Verein haben sich seither mehr als 300 Menschen angeschlossen.
Die Lebenshilfe ist eine Selbsthilfeorganisation mit einem ehrenamtlichen Vorstand. Die Strukturen sind geprägt durch die aktive Beteiligung von Menschen mit Behinderung, Eltern, Angehörigen und Unterstützern.
Die Lebenshilfe Heidenheim e.V. ist Träger des privaten Schulkindergarten Schatzkiste. Der Schulkindergarten Schatzkiste besteht aus drei Gruppen. Zwei Gruppen sind in Heidenheim und eine Gruppe ist in Giengen. Die Gruppe in Giengen ist in den Schwage-Kindergarten eingebunden.
Die Lebenshilfe Heidenheim e.V. ist alleinige Gesellschafterin der HWW GmbH, Heidenheimer gemeinnützige Werkstätten und Wohnheime.
Die HWW GmbH, Heidenheimer gemeinnützige Werkstätten und Wohnheime, arbeiten für und mit erwachsenen Menschen mit Behinderungen.
Die Werkstätten für Menschen mit Behinderung der HWW GmbH sind auf zwei Werkstattstandorte in Heidenheim und Giengen aufgeteilt.
Die Werkstätten haben verschiedene Arbeits- und Förderangebote. Es gibt einen Berufsbildungsbereich, unterschiedliche Montagegruppen, eine große Küche, einen Textilbereich, eine Metallbearbeitung, eine Schreinerei, eine Wäscherei, eine neue Grüngruppe sowie Förder- und Betreuungsbereiche.
Die Werkstätten arbeiten eng mit Firmen zusammen. In mehreren Firmen gibt es betrieblich integrierte Arbeitsplätze. In den Betrieben, z.B. bei der Firma Röhm, arbeiten Mitarbeiter*innen aus den Werkstätten und die Arbeitnehmer*innen direkt zusammen.
In den Werkstätten in Heidenheim und Giengen arbeiten mehr als 300 Menschen mit Behinderung aus verschiedenen Gemeinden des Landkreises Heidenheim.
Die HWW GmbH bietet erwachsenen Menschen mit Behinderung verschiedene Wohnangebote.
Eine besondere Wohnform in den Wohnanlagen Eichenwald und Vohberg in Heidenheim und den Wohnanlagen Ried und Margarete Steiff in Giengen haben mehr als 130 Menschen mit Behinderung ausgewählt.
Für die Unterstützung und Begleitung durch das Ambulant Betreute Wohnen in der eigenen Wohnung haben sich mehr als 30 Menschen mit Behinderung entschieden.
Das Betreute Wohnen in Familien (BWF) unterstützt mehrere Menschen in häuslichen Gemeinschaften.
Die Offenen Hilfen und Familienentlastende Dienste.der Lebenshilfe bieten Freizeit- und Ferienangebote.
Für Fragen steht Ihnen unsere Beratungsstelle zur Verfügung.
Die Lebenshilfe Heidenheim und die HWW GmbH sind Mitglied beim Landesverband und bei der Bundesvereinigung Lebenshilfe sowie im Paritätischen Wohlfahrtsverband (DPWV).
Die Lebenshilfe Heidenheim e.V. und die HWW GmbH sind Mitglied beim Paritätischen in Baden-Württemberg und arbeiten beim Paritätischen Kreisverband Heidenheim und beim Regionalverbund Stauferland-Ostwürttemberg aktiv mit.
LEITBILD
Die Lebenshilfe
- zum selbst·ständigen Leben
- zum Teil·haben in der Gesellschaft
- zur Teil·habe am Arbeits·leben
- zum Frei·zeit gestalten
- zum selbst·bestimmten Wohnen
- zum lebens·langen Lernen zur Selbst·hilfe
In der Lebenshilfe
- Arbeiten alle gut zusammen
- Sprechen alle Menschen direkt miteinander
- Treffen wir gemeinsame Entscheidungen mit Heimbeirat, Werkstattrat, Betriebsrat und Vorstand
- Bilden sich die Mitarbeiter/innen regelmäßig fort
Die Elternvereinigung
- Die Elternvereinigung Lebens·hilfe ist eine Selbst·Hilfe·Organisation.
- Die Lebenshilfe setzt sich fur die Rechte und Interessen behinderter Menschen in der Öffentlichkeit ein.
- Professionelle Fachkräfte betreuen, fördern und fordern behinderte Menschen.
- Leben, lernen und arbeiten in gegenseitiger Wertschätzung und Akzeptanz.
Für wen wir da sind
Wir setzen uns ein für Menschen, die eine geistige oder mehrfache Behinderung haben und Hilfe brauchen.
Wir betreuen:
- Kinder im Kindergartenalter
- Erwachsene, die wegen ihrer Behinderung in der freien Wirtschaft nicht arbeiten können
- Pflegebedürftige Personen
- Behinderte Menschen, die nicht allein wohnen können
Wir arbeiten mit Eltern, Angehörigen und gesetzlichen Betreuern in der Förderung behinderter Menschen
eng zusammen.
Unser Selbstverständnis
Die Lebenshilfe Heidenheim bzw. die HWW GmbH ist eine gemeinnützige Sozialeinrichtung, in der behinderte Menschen Hilfe und Förderung erfahren.
Unser Denken und Handeln gründet sich auf christlichen und sozialen Wertvorstellungen. Wir sind überzeugt, dass jeder Mensch ein einmaliges Geschöpf Gottes und deshalb eine unverwechselbare Persönlichkeit ist. Unabhängig von seinen Fähigkeiten und Leistungen besitzt jeder Mensch eine unantastbare Würde und ein uneingeschränktes Lebensrecht und somit auch das Recht, möglichst selbstständig und selbstbestimmend zu leben. Die Begleitung und Betreuung der Menschen, die bei uns arbeiten und wohnen, verstehen wir als verständnisvolles Miteinander.
Unsere Ziele
Wir verpflichten uns, das Lebensrecht der uns anvertrauten Menschen zu vertreten und zu schützen. Ihre Lebensumstände wollen wir entsprechend
den Fähigkeiten und Bedürfnissen gestalten, die gesellschaftliche
Eingliederung unterstützen und Heimat bieten.
Unser Ziel ist die Förderung der Fähigkeiten und die Weiterentwicklung der gesamten Persönlichkeit der uns anvertrauten behinderten Menschen.
Die Qualität unserer Arbeit wollen wir sichern und weiterentwickeln und wir setzen uns für eine gesunde wirtschaftliche Entwicklung der Lebenshilfe Heidenheim ein.
Wir sind gegenüber neuen sozialen Aufgaben aufgeschlossen.
Unsere Leistungen
Wir bieten ein soziales Umfeld, in welchem sich behinderte Menschen wohlfühlen sollen und sich angenommen wissen. Als Grundlage unseres pädagogischen und therapeutischen Handelns setzen wir Förder- und Begleitpläne ein. Wir bieten therapeutische Hilfe bei vielfältigen Problemen.
Wir fördern die Entwicklung von Kindern mit Behinderungen im Vorschulalter. Mit Arbeitstrainingsmaßnahmen schulen wir die Fähigkeiten der neu eingetretenen Mitarbeiter für die Beschäftigung in der WfB. In unseren Werkstätten stellen wir Arbeitsplätze für Frauen und Männer mit Behinderungen bereit. Durch auswärtige Praktika fördern wir den eventuellen Übergang in die freie Wirtschaft. Schwerstbehinderte betreuen wir in speziellen Fördergruppen. In Wohnheimen und in sonstigen Formen betreuten Wohnens geben wir behinderten Menschen ein Zuhause und begleiten auch Senioren, nachdem sie aus dem Produktionsprozeß ausgeschieden sind.
In Trainee-Wohnungen bereiten wir behinderte Menschen darauf vor, in Außenwohngruppen oder im „Betreuten Wohnen“ zu leben.
Zur Entlastung der Eltern führen wir Kurzzeitunterbringungen durch. Wir bieten ein vielfältiges Angebot an „Begleitenden Maßnahmen“.
Wir achten auf eine gesunde Lebensweise und entsprechende medizinische Versorgung.
Die Qualität unserer Arbeit wollen wir sichern und weiterentwickeln und wir setzen uns für eine gesunde wirtschaftliche Entwicklung der Lebenshilfe Heidenheim ein.
Wir sind gegenüber neuen sozialen Aufgaben aufgeschlossen.
Unsere Arbeitsgrundsätze
Zur Erfüllung unserer Aufgaben orientieren wir uns an den Bedürfnissen und am Wohl der Menschen für die wir da sind. Im Rahmen der finanziellen Möglichkeiten streben wir ein hohes und zuverlässiges Niveau unserer Leistungen an. Dies wird durch Qualitätsvorgaben und definierte Arbeitsabläufe sichergestellt.
Organisation
Unsere Organisation wird bestimmt durch unsere Satzung sowie durch die Anforderungen und Größe der Einrichtung. Die Gesamtleitung und die Gesamtverantwortung liegen beim Vorstand.
Die einzelnen Organisationseinheiten arbeiten mit weitreichender Kompetenz und Verantwortung. Die Betreuung und Begleitung geschieht in Teamarbeit und wird durch verschiedene Dienstleistungsbereiche unterstützt. Im Rahmen ihrer Gremien und Kompetenzen sind Bewohnerinnen, Mitarbeiter, Eltern und Angehörige an Entscheidungsprozessen beteiligt. Strukturen und Arbeitsabläufe werden kontinuierlich weiterentwickelt.
Die verschiedenen Organisationseinheiten werden mit dem Ziel gefördert, selbstständig, eigenverantwortlich und reibungsarm zu arbeiten.
Führung und Kommunikation
Unsere Führungsgrundsätze sind auf Kooperation und Partnerschaft ausgerichtet. Sie dienen dazu, dass die fachlichen und ökonomischen Ziele der Lebenshilfe Heidenheim erreicht werden. MitarbeiterInnen handeln im Rahmen der vereinbarten Ziele eigenverantwortlich.
Unsere Kommunikationsstruktur dient dazu, Arbeitsabläufe richtig zu gestalten und zügig abzuwickeln, um gute Arbeitsergebnisse zu erzielen. Das Zusammenarbeiten mit der Arbeitnehmervertretung soll vertrauensvoll und konstruktiv sein.
Unsere Mitarbeiter
MitarbeiterInnen werden nach den Erfordernissen des Arbeitsplatzes und den Zielen der Einrichtung ausgewählt und für eine qualifizierte und fachkompetente Arbeit aus- und weitergebildet. Eigene und externe Fachdienste beraten bei Bedarf.
An einem sozialen Beruf interessierten Menschen bieten wir im Zivildienst sowie in Praktika und Hospitationen ein breites Lernfeld, um die Arbeit und den Umgang mit behinderten Menschen kennenzulernen.
Ökonomische Effizienz
Jeder Mitarbeiter und jede Mitarbeiterin ist für das wirtschaftliche Denken und Handeln am Arbeitsplatz und in der gesamten Einrichtung mitverantwortlich.
Die Ausstattung wird dem Bedarf angepaßt und soll dem technischen Fortschritt Rechnung tragen. Entscheidungen richten sich nach Qualität, Wirtschaftlichkeit und Finanzierbarkeit.
Unser gesellschaftliches Umfeld
Wir setzen uns dafür ein, dass soziale und bürgerliche Rechte behinderter Menschen Bestand haben und ausgebaut werden, dass behinderten Mitbürgern Verständnis und Solidarität entgegengebracht wird und wir sind darauf angewiesen, dass staatliche Behörden, Interessenverbände und Firmen vertrauensvoll mit uns zusammenarbeiten, und dass unsere Arbeit als wertvoller Beitrag für das Gemeinwesen angesehen wird und von der öffentlichen Hand finanziell unterstützt wird.
Geltungsbereich
Dieses Leitbild wurde im Dezember 1998 vom Vorstand der Lebenshilfe Heidenheim verabschiedet und gilt für sämtliche Einrichtungen der Lebenshilfe Heidenheim.
